新媒体运营是互联网发展应运而生的职业，目前为止，不仅仅是互联网行业，很多传统企业也设置了新媒体运营一职，因此各大招聘平台的新媒体运营岗位都非常之多。
因为新媒体运营招聘的要求相对较低，所以有许多毕业生会有想尝试的想法。新媒体不仅仅是微信公众号，还有头条号、百家号、简书、小红书等，下文主要以微信公众号运营为例。
在面试的时候，你可以零经验，但是你对微信公众号的了解不能为零。
首先，微信公众号的基本操作完全可以在面试之前自学一下，这样面试的时候也会更有底气一点。
而运营微信公众号最基础的一点是写作，一般的招聘要求都会有写作要求，如果平时有写过稿子可以整理好带给面试官看。
当然如果认为自己写作一般，在面试的时候也不要说出来，微信公众号文章一般也不会要求特别有文采，能清晰简洁的表达好一件事或一个产品就可以了。
追热点也是微信公众号运营者需要掌握的一点。面试官可能会问平时关注哪些公众号，最近的热点是什么，所以平时需要多关注微博、头条等平台的新动态，学会快速根据热点写文章。
其实新媒体运营不仅仅是要会追逐热点写文章，分析微信公众号后台数据，挖掘用户需求，解决用户需求，维护与用户的关系也是新媒体运营者要逐渐掌握的技能。
零经验没有关系，在面试前了解一下行业信息，在面试之前提升一下自己的技能，在面试前做好充足准备，收到offer的几率还是很高的。
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壹伴助手
每天提早下班，都是因为学了这几个提高工作效率的办法！
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2019年7月4日 am11:47
阅读量10万+的公众号，都是怎么样排版的？
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2019年7月4日 pm3:35
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评论列表（2条）
幸运的是，有人从0到1教会我在社会中成长。
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